孟加拉國的服裝行業正面臨勞動力的真正短缺，這已經成為國家服裝行業的一個麻煩的問題，因為這導致了30%的產能空閑。

    由于經濟衰退的影響，孟加拉國的成衣服裝部門仍然經歷了消極的出口趨勢。成衣服裝部門是國家最大的外匯收入部門。

    全球金融衰退導致了數百個服裝工廠關門，同時天然氣和電力向紡織服裝工業供應的短缺加劇了工業的危機，導致剩余工廠的產能受到影響。

    縫紉機操作員的數量在下降，這同成衣服裝部門的縫紉機的數量增長形成鮮明的對照，因此大量的縫紉機仍然空閑。

    工廠業主說，勞動力短缺成為這些工廠一個持久的問題，每月一個工廠大約有30%的工人轉到其他的工廠，以尋求提高工資。

    除此之外，面向服裝工廠的培訓機構的低數量惡化了這個問題。每年從這些培訓機構走出來的技術工人和半技術工人的數量很少，這同服裝部門需要大量的工人相反。

    政府建立更多的培訓機構能夠解決國家服裝工業勞動力短缺的問題。在孟加拉國的成衣服裝工業，大約有6000個工廠，直接和間接雇員大約300萬人。