八屆五次理事會期間，召開了“十二五”行業科學規劃與發展論壇。標準、新杰克等八家企業，從整機、刺繡機、零部件、電子電控、商貿、裁床等產業鏈的不同領域，總結了企業“十一五”所取得的成績和經驗，并對2010年乃至“十二五”的發展進行了謀劃布局。以下為總裁阮積祥的講話實錄：

    結合新杰克的發展歷程，針對行業發展形勢，就以下幾方面的問題，談一下我的看法和意見。

　  加快結構調整 深化自主創新

    在行業崛起的轉折點上，還存在很多阻礙。首先，產品結構矛盾突出，自主創新能力不足；中低檔產品供過于求，價格競爭激烈；高端產品、自動化產品、高效節能產品自主創新不夠，國外品牌占據主要市場。

    其次，“招工難”問題凸顯，與以往不同的是，如今缺的不僅僅是技術工人，從技術工人到普通工人，各類人才都出現了巨大缺口。此外，本輪“用工荒”根源在于勞動力成本的快速增長，標志著低成本用工時代已成為歷史，人力成本攀升已成為必然趨勢。優化產業結構，加快轉型升級步伐，成為行業必由之路。

    第三，創新未擺脫跟隨仿制模式，行業科技基礎依然薄弱。

    第四，行業人才流失嚴重，技術人才培養成本過高、流動頻繁。

    針對以上問題，行業應加大投入力度，培育科技人才隊伍，構建行業科技創新的基礎平臺；集行業之力，加快企業間研發資源的共享和研發平臺建設；建議協會爭取更多的政策，支持企業研發和創新，從技術引導、資金支持、政策保障等方面加以落實；加大對服裝企業的實際需求的研究，掌握下游企業生產工藝的難點工序、瓶頸工藝，開發適用產品。