12月27—28日，以“正心、堅持、創新”為主題的浙江盛和塾2014年會在杭州召開，杰克集團總裁阮積祥在會上作題為《踐行經營哲學、實現杰克夢》的報告。他說，當稻盛和夫的管理思想風靡國內時，2010年杰克也購買了大量的出版物，如《活法》、《干法》等供員工學習。杰克人發現，稻盛和夫的經營哲學對我們來講并不陌生，“利他”、“勤奮”、“精進”、“德重于才”等經典觀點無一不與杰克的企業精神“和、誠、拼、崛”密切吻合，而企業精神也始終是杰克人“做為人，何謂正確”的標準。

       可以說，稻盛哲學對杰克來講不是醍醐灌頂式的啟發，而是覓得知音般的喜悅，杰克找到了系統的表述來總結自身多年的實踐。

       會上，阮積祥分享了杰克發展的“三位一體”的經營體系：經營哲學、經營戰略、經營管理體系。他指出，“以心為本，致力于打造信賴、和諧、利他、共贏的家文化”，是杰克讓員工在物質和精神層面更好地獲得幸福感的具體措施，要讓員工獲得幸福感，就要在工作、成長、關懷、收入等各個方面關愛員工。阮積祥生動、樸實、簡潔的話語，讓與會者受益良多。

       在第二天的浙江盛和塾年度表彰大會上，杰克集團總裁阮積祥獲得年度報告發表最優秀獎，還獲得了2015年中國稻盛和夫報告會免票名額、推薦在報告會上進行發表的機會。