近日，香港NGO組織SACOM發布調查報告指出迅銷集團其中國供應商工廠勞工狀況問題，周四迅銷集團表示，目前已責令其兩個中國代工廠改善工人工作條件。

　　該報告稱，東莞聯泰制衣有限公司和互太紡織印染有限公司的員工在不安全的條件下超時工作并且工資低，環境惡劣例如極端高溫、通風不良和地板覆蓋污水等。周一，迅銷回應報告稱，他們正在調查兩家工廠的生產條件，并已要求工廠取消針對工人的任何罰款，調整工作及假期安排，進行空氣質量檢測，在工廠車間使用保護設備等等，還要求其中一家工廠在三月份之前設立工會組織。

　　“尊重人權，并確保我們的生產合作伙伴的員工在適當的工作條件下工作是迅銷的首要任務，在這一點上我們完全和SACOM一致。”迅銷集團負責企業社會責的資深副總裁新田幸弘在周四的聲明中如此強調。聲明中表示，迅銷集團將與審計機構和非政府組織等第三方組織合作，檢查一個月內工廠生產環境的改善進展。

　　不過，迅銷集團表示，在調查期間發現了與SACOM指出的互太紡織印染有限公司的生產問題上存在差異，包括工廠工作超時，車間事故原因等。迅銷集團表示，將繼續調查，并尋求與SACOM會談澄清事實。

　　東莞聯泰制衣有限公司為優衣庫代工生產服裝，而互太紡織印染有限公司則為包括東莞在內的服裝工廠提供紡織品。目前兩家工廠都沒有對此事件發表評論。

　　SACOM組織其中一個項目人員Kwan Liang周四表示，SACOM截止目前還沒有與迅銷直接對話，但她很高興看見日本公司當前所采取的措施。“我們很高興見到這個聲明，因為他們的行為如此之快。我們期待著與迅銷的對話。我們想強調的是，工人的福利應該是重中之重。這也是SACOM為之努力的。我們希望不論工人為哪個供應商工作，他們的工作條件都能得到根本的改善。 ”